在職場(chǎng)上，最有用的能力是獨立思考，而最需要的才能就是觀(guān)察和分析。你可以站在上司的立場(chǎng)上想問(wèn)題，但要學(xué)會(huì )站在自己的立場(chǎng)上辦事情。

　　█文/陸 琪，作家

　　你明白九真一假的神奇么

　　職場(chǎng)潛伏第十六條：十句里要有九句真話(huà)，這樣說(shuō)一句假話(huà)才有人信。

　　在電視劇《潛伏》里，余則成為什么深得上司信任？不是因為余則成說(shuō)謊說(shuō)得好，而是因為他真話(huà)說(shuō)得多。余則成對站長(cháng)說(shuō)的大多數是真話(huà)，做的也是真事，但當這些跟自身利益發(fā)生沖突時(shí)，就會(huì )突然說(shuō)謊。由于他說(shuō)的真話(huà)太多了，人們從來(lái)沒(méi)抓到過(guò)把柄，他的假話(huà)也就被掩藏了。

　　職場(chǎng)中，九真一假也是最佳法則。一個(gè)滿(mǎn)嘴跑火車(chē)的人是得不到上司信任的，只有忠心耿耿，幾乎不說(shuō)謊的人，才能夠在最關(guān)鍵的時(shí)刻騙倒所有人。

　　多說(shuō)實(shí)話(huà)少說(shuō)謊話(huà)的重點(diǎn)就在于，在與你利益無(wú)關(guān)時(shí)說(shuō)真話(huà)，當涉及到你利益時(shí)則見(jiàn)人說(shuō)人話(huà)見(jiàn)鬼說(shuō)鬼話(huà)。

　　案例：

　　華東大區副總黃陵華一夜之間倒臺，馮暉奇跡般地爬上了副總位子，讓東區經(jīng)理老拉完全摸不著(zhù)頭腦。但黃陵華臨走前的一番話(huà)，卻把老拉給點(diǎn)醒了。

　　送別黃陵華當晚，老拉感慨，明明黃陵華已經(jīng)將華東大區總經(jīng)理鮮于一派人壓得喘不過(guò)氣來(lái)，怎么就風(fēng)云突變了呢？

　　黃陵華嘆口氣：“你不明白？那我告訴你，這就叫九真一假?！?/p>

　　黃陵華掰起手指頭：“鮮于攻擊我的那幾點(diǎn)里，東區業(yè)績(jì)下滑是事實(shí)，我吃過(guò)兩家回扣是事實(shí)，緊俏物資在咱們部門(mén)里被凍結也是事實(shí)，我得罪了林叢同時(shí)也得罪了陳董，這都是事實(shí)。但他讓馮暉揭發(fā)，說(shuō)我事先知道蔣怡詐騙的事情，就是徹頭徹尾的謊話(huà)！我怎么可能知道蔣怡的事情，誰(shuí)不曉得蔣怡是馮暉的人？”

　　“那你怎么不解釋??！”

　　“我解釋了，可有什么用？”黃陵華只有苦笑，“鮮于說(shuō)了太多的事實(shí)，在那么多事實(shí)里埋一句謊話(huà)，我還能解釋得清楚么？”

　　黃陵華一走，老拉更可能被轟出公司，如果真是這樣，那他這么多年就真的白費了。老拉決心改變，他覺(jué)得自己混了許多年，在職場(chǎng)上建立起了個(gè)糊里糊涂，一事無(wú)成的傀儡形象，而這也成了老拉最好的偽裝。

　　經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月，林叢那批緊俏物資終于被解凍。就這時(shí)候，老拉把一個(gè)公司的詢(xún)盤(pán)單遞給剛當上主管的林叢，要他去跑下看看。林叢看了眼那公司，倒是聽(tīng)說(shuō)過(guò)，不過(guò)似乎是成立不久的中盤(pán)商，估計也是轉手倒賣(mài)。而且價(jià)格似乎比市價(jià)低了有一成半。

　　“價(jià)格不太好??！”林叢皺眉，“老拉經(jīng)理，這是哪來(lái)的？”

　　“早上鮮總出差前，讓我轉交給你的，我也就過(guò)過(guò)手?！崩侠S口說(shuō)。

　　林叢眉毛一挑：“明白了，那我下午去和他們談?！?/p>

　　林叢并沒(méi)有懷疑老實(shí)人老拉，他甚至還想到了更多的內情。這家公司的詢(xún)盤(pán)價(jià)格這么低，弄不好是鮮于的關(guān)系戶(hù)，用這批物資來(lái)吃?xún)杉一乜?。但也有可能，鮮于是想通過(guò)這張單子把老拉也整掉，所以才會(huì )通過(guò)他轉遞詢(xún)價(jià)單。

　　林叢有了這些想法，自然不會(huì )再去和鮮于核實(shí)，他只會(huì )專(zhuān)心致志地把單子做好，其余的事情，就交給上面的人爭斗。

　　過(guò)了一個(gè)星期，鮮于出差回來(lái)，而林叢和客戶(hù)也談得差不多，把方案報上來(lái)。按照公司章程，需要層級審批，所以先遞交到經(jīng)理老拉這里。

　　老拉把那張方案簽核完后，親自送到了鮮總辦公室。

　　鮮于剛剛落定，滿(mǎn)臉倦容，粗粗地瞟了眼方案，不滿(mǎn)道：“怎么價(jià)格這么低？”

　　老拉不言語(yǔ)。

　　鮮于把方案放在桌子上，敲了幾下，心里覺(jué)著(zhù)不妥，便想給林叢撥電話(huà)。

　　正在這時(shí)，老拉猶猶豫豫地說(shuō)：“這個(gè)公司，好像是林叢和他家里商量了定的?！?/p>

　　鮮于一愣，腦子里迅速轉了幾圈。他完全沒(méi)有懷疑老拉的話(huà)。他知道林叢家庭的背景，而老拉所說(shuō)的家里，甚至還可能和陳董有關(guān)。

　　鮮于再沒(méi)有停留，直接就把方案給簽了，遞回給老拉：“讓林叢抓緊辦，按他的想法辦?！?/p>

　　老拉木訥地點(diǎn)點(diǎn)頭，轉身走了。

　　老拉有問(wèn)題么？他當然有問(wèn)題。那家公司正是黃陵華和他在之前成立的。老拉用這家空殼公司吃下了林叢手里的緊俏配額物資，又轉手倒賣(mài)，其中利潤再加上提成回扣，最后竟一下子賺了150萬(wàn)元。

　　老拉用了九真一假的招數，他成功了，但這只是開(kāi)始。

　　你能保持獨立思考么

　　職場(chǎng)潛伏第十七條：站在上司的立場(chǎng)上想問(wèn)題，站在自己的立場(chǎng)上辦事情。

　　獨立思考能力，無(wú)論在職場(chǎng)上還是在生活里，都顯得彌足珍貴。

　　每個(gè)人都是獨立和平等的。尤其是在職場(chǎng)上，你和別人有職位的差別，但沒(méi)有地位的差別，就算有地位的差別，可思想不能有地位差。

　　上司交給你一件事情，一般人都只會(huì )去想自己能不能做好，有多大的好處。但這件事情的來(lái)龍去脈，對你上司的好處，以及將會(huì )產(chǎn)生的影響力也是你必須思考的，因為只有了解這一切，你才能做出最正確的判斷。所以，你先要站在上司的立場(chǎng)上想問(wèn)題。

　　當上司相信你，讓你做一些事情時(shí)，心里必須要有本賬，別傻兮兮的什么都做。

　　先站在上司立場(chǎng)上去考慮問(wèn)題，然后再以自己的立場(chǎng)抉擇，有些做，有些推脫。就算是像余則成這樣看似對站長(cháng)忠心耿耿的人，也不是什么都會(huì )做的。

　　在職場(chǎng)上左右逢源的不二法門(mén)，就是持續地創(chuàng )造多贏(yíng)局面。

　　案例：

　　華東大區副總經(jīng)理馮暉盯上了配額物資的事情，他查了下記錄，發(fā)覺(jué)這張單子是由林叢簽下，由鮮于審核的，如果能從這里面找出點(diǎn)什么花樣來(lái)，可以一舉打擊整個(gè)鮮于系人馬。

　　老到的馮暉為迷惑鮮于，一番請示匯報，居然把調查權交給東區辦公室主任王小峰，這樣低級別的調查一看就是走過(guò)場(chǎng)?？神T暉卻私下召見(jiàn)了王小峰，要求他務(wù)必把整件事情調查個(gè)水落石出。

　　王小峰一查中間商資料，很快就發(fā)現老拉在其中的貓膩。在與馮暉結盟前，他一直和黃陵華、老拉走得很近，他們和中間商那點(diǎn)聯(lián)系還能不明白么？

　　查清真相的那一夜，王小峰徹夜未眠，他知道老拉為什么這么做。半夜兩點(diǎn)多，王小峰終于忍不住，給老拉打了個(gè)電話(huà)。聽(tīng)到王小峰的聲音，老拉知道東窗事發(fā)，他沒(méi)有多解釋。

　　“你放我一馬，就對馮暉說(shuō)什么都沒(méi)查出來(lái)，事情過(guò)去后，我會(huì )從公司辭職，你至少也能做個(gè)主管，到時(shí)候我再分50萬(wàn)元給你，沒(méi)有人損失，沒(méi)有人倒臺，沒(méi)有人受傷害，難道這樣不好么？”

　　王小峰沒(méi)說(shuō)話(huà)，掛了電話(huà)。

　　如果站在馮暉的角度來(lái)考慮，他其實(shí)最希望的是扳倒鮮于和林叢，所以老拉主謀對馮暉的好處并不大。

　　而鮮于和林叢是最需要為這件事情開(kāi)脫的，若是證明老拉蒙騙了所有人，鮮于的嫌疑才能解除?？墒抢侠还┏鰜?lái)后，鮮于還是不能拿老拉開(kāi)刀，因為整個(gè)事情中，都有鮮于和林叢的簽字，很難琢磨總公司會(huì )怎么想。

　　把幾個(gè)上司的想法思慮了一遍后，王小峰發(fā)覺(jué)老拉的事情就算戳穿了，也不見(jiàn)得就能坐牢。馮暉對整治老拉沒(méi)興趣，鮮于又牽涉其中，到最后很可能大事化小，命令老拉主動(dòng)辭職了事。

　　但王小峰若是隱瞞下整個(gè)事情，等于是把自己和老拉捆綁在一起了，到時(shí)候不僅老拉會(huì )坐牢，王小峰在整個(gè)行內都很難繼續呆下去。

　　老拉為自己的利益而做這事情，那么王小峰為什么要為老拉的利益去替他隱瞞，并擔負起莫名的責任呢？王小峰還不想賠上自己的職場(chǎng)生涯。所以第二天，他就把整件事情向馮暉做了報告。果然不出預料，馮暉聽(tīng)完后并沒(méi)有欣喜若狂，只是皺著(zhù)眉頭讓王小峰暫時(shí)不要對外提起。

　　一計不成，又生一計。一周后，馮暉居然要王小峰指證是鮮于指使老拉倒賣(mài)公司物資的。

　　而當與馮暉關(guān)系密切的公司特派巡查員張宇找到王小峰面談的時(shí)候，王小峰很平靜地說(shuō)出和馮暉不一樣的答案：“我沒(méi)有鮮總和老拉勾結的證據?！甭?tīng)到這個(gè)回答，張宇神秘地微笑了一下，這讓王小峰捉摸不透自己的命運。

　　很快總公司的處理通知發(fā)下來(lái)，上面同意老拉引咎辭職的報告，但沒(méi)有通過(guò)法律途徑索賠。然后給鮮于和林叢一人發(fā)了一封警告信，整個(gè)事情便到此為止。

　　你陷入瘋狂了么

　　職場(chǎng)潛伏第十八條：要叫一個(gè)人滅亡，就先讓他瘋狂。

　　真正的職場(chǎng)高手，在任何時(shí)候都不會(huì )害怕，更不會(huì )退縮，他只是在自己的限度里忍讓?zhuān)⑶矣眠@種方法，讓對手去做自己想讓他做的事情。

　　對手在勝利的時(shí)候，多少都會(huì )被沖昏頭腦。而這才是人們的機會(huì )。這是很高明的控制術(shù)。用忍讓來(lái)做控制，關(guān)鍵是結果。

　　在職場(chǎng)上，最有用的能力是獨立思考，而最需要的才能就是觀(guān)察和分析。你需要觀(guān)察周?chē)囊磺?，所有人的反應，下屬的表現，上司的語(yǔ)氣，有了職場(chǎng)上的一切信息后，你還必須做出獨立的分析。

　　忍讓的目的是為了反擊，而反擊需要對手露出致命破綻，這個(gè)破綻不是別人送到你面前的，而是通過(guò)你的觀(guān)察分析得到的。如果沒(méi)有這能力，還談什么反擊呢？

　　案例：

　　老拉辭職后，東區經(jīng)理位置就空了出來(lái)，不過(guò)公司上下都知道，這個(gè)位置就是留給林叢的。以林叢的人脈和鮮于的關(guān)照，坐上東區經(jīng)理簡(jiǎn)直順理成章。

　　不過(guò)馮暉卻覺(jué)得，這里大有文章可做。這段時(shí)間來(lái)，華東大區連連人事地震，東區的馮暉、林叢和王小峰都得到升職的機會(huì )，西區那幾個(gè)鮮于的親信卻一點(diǎn)好處沒(méi)得到，已經(jīng)有些怨言傳出來(lái)，鮮于不可能不考慮子弟兵的情緒。

　　所以馮暉找王小峰商量，希望王小峰可以第一個(gè)跳出來(lái)，以東區業(yè)績(jì)第一的身份來(lái)申請經(jīng)理的位子，而林叢必然不會(huì )放棄，有了兩個(gè)人的競爭后，馮暉就可以順理成章的建議舉行一次大區范圍的競聘，把西區的人也囊括進(jìn)來(lái)。

　　表面看起來(lái)，馮暉似乎在引狼入室，但實(shí)際上，這卻有可能讓林叢和西區關(guān)系惡化，乃至于鮮于的手下會(huì )打成一團。馮暉就可以趁機下手了。

　　這個(gè)計劃聽(tīng)起來(lái)不錯，但王小峰卻完全沒(méi)有興趣，他在馮暉的面前支吾了幾句，推脫要好好想想就回家了。

　　王小峰家的樓下，卻早有人在等著(zhù)他。等王小峰的人，居然是公司特派巡查員張宇，這位曾經(jīng)做過(guò)公司中國區銷(xiāo)售總監的大員，不知何時(shí)從北京又秘密回到華東大區。

　　兩人找了家咖啡館坐定，張宇啜了口咖啡，問(wèn)：“馮暉要你申請經(jīng)理的位子，你是怎么想的？”

　　王小峰早就在琢磨張宇的來(lái)意，也知道他和馮暉的關(guān)系，不管怎么回答，自己的想法馮暉早晚會(huì )知道，還不如直說(shuō)。

　　“經(jīng)理的位子我當然想要，可馮暉只不過(guò)是把我當成導火線(xiàn)，他要讓競聘會(huì )變成一顆大炸彈，引發(fā)華東大區新一輪的戰爭，可能會(huì )把更多的人卷進(jìn)來(lái)，讓更多的人失去工作甚至失去自我?！蓖跣》逭f(shuō)，“我很擔心馮暉，我覺(jué)得他變得太厲害，已經(jīng)越線(xiàn)了，他做的很多事情，離犯法不遠了?！?/p>

　　張宇深吸一口氣：“如果再繼續下去，馮暉這個(gè)人就毀了?！?/p>

　　張宇告訴王小峰，其實(shí)他就是馮暉從中學(xué)到大學(xué)的資助人。馮暉進(jìn)入這家公司，一心想替張宇奪回失去的一切，為此才有了這么多不擇手段，甚至是引人犯罪。

　　通過(guò)老拉那件事情，張宇覺(jué)得，王小峰是整個(gè)華東大區里，唯一可以和他攜手挽救馮暉的人。他希望王小峰馬上打電話(huà)給馮暉，答應申請經(jīng)理的職位。

　　王小峰迷惑不解：“你想干什么？明知道馮暉背后還有陰謀，還要順著(zhù)他走？這不是助紂為虐么？”

　　張宇卻是微笑：“現在想把馮暉拉回來(lái)，光靠勸說(shuō)是不夠的，唯一的辦法，就是讓他瘋狂。要叫一個(gè)人滅亡，就先讓他瘋狂?！?/p>

　　王小峰很明白，當一個(gè)人在瘋狂的狀態(tài)下犯錯誤，他不會(huì )意識到嚴重性，更不會(huì )對別人有防備，而這個(gè)時(shí)候就是對手出手的機會(huì )了。鮮于也就是在讓馮暉瘋狂，然后再抓他的錯，把他徹底打垮。

　　張宇很贊同王小峰的分析：“我們要讓這一天提前到來(lái)，由我們先把馮暉推到瘋狂的地步，然后逼著(zhù)他犯錯，就在他犯下大錯的那一刻——”張宇停了一下，“再摁住馮暉的手，讓他清醒地看看，自己將要滅亡的后果?！?/p>

　　雖然王小峰心亂如麻，可不得不承認，張宇所說(shuō)的一切都是對的。

　　你說(shuō)謊是為什么

　　職場(chǎng)潛伏第十九條：把每個(gè)謊話(huà)都當成性命攸關(guān)，這樣說(shuō)謊就不會(huì )內疚。

　　職場(chǎng)的環(huán)境太過(guò)復雜，想要在其間生存，所有手段都會(huì )成為技巧。說(shuō)實(shí)話(huà)是種技巧，說(shuō)謊當然是另一種技巧。

　　說(shuō)謊遇到最大的難題，不是別人相信與否，而是你自己的心理。每個(gè)正常人，在說(shuō)謊的時(shí)候都會(huì )羞愧內疚，感覺(jué)違背自己一貫以來(lái)的道德感。

　　沒(méi)錯，一個(gè)道德家是不用說(shuō)謊的，但同樣，一個(gè)道德家是無(wú)法做成事情的。余則成為了完成任務(wù)說(shuō)過(guò)謊，殺過(guò)人，也做過(guò)很多壞事。這完全因為他有信仰在支撐，所以并不會(huì )內疚。

　　在競爭的過(guò)程里，打壓別人，用技巧和詭計誤導別人，讓自己勝出，這是很正常的事情，畢竟我們處在一個(gè)強力競爭的時(shí)代。你一方面要讓自己有足夠的競爭力，而另一方面你不這么做其他人也會(huì )這么做。

　　高手說(shuō)謊是不害人的，他所做的事情肯定會(huì )傷害人，但卻有一條底線(xiàn)，這條最終的底線(xiàn)是法律，而有的人也會(huì )在法律之上自己設定心理防線(xiàn)。比如說(shuō)不致被開(kāi)除，不影響到別人家庭，不破壞別人的聲譽(yù)等等，這些私人底線(xiàn)要看每個(gè)人的心理承受度而言。

　　在如今這個(gè)時(shí)代，害人之心不可有是對的，但防人之心也絕不可無(wú)。

　　案例：

　　王小峰遞交申請經(jīng)理職位表格的舉動(dòng)，果然引發(fā)華東區新的震動(dòng)。林叢和東區二部主管也迅速遞交了申請。更重要的是，西區兩個(gè)主管也毫不猶豫地遞交了申請。

　　正如馮暉預料的那樣，鮮于對這種局面束手無(wú)策，即使王小峰不是他屬意的人選，可林叢和西區兩主管之間，必然會(huì )得罪到人。一方面是高層的關(guān)系戶(hù)；另一方面是跟著(zhù)自己南征北戰的親信。不管得罪了誰(shuí)都會(huì )引發(fā)連鎖反應。

　　就在這時(shí)候，馮暉提出了個(gè)方案，那就是用成績(jì)競聘，馮暉說(shuō)他手上有一個(gè)很大的客戶(hù)，但非常難搞，有多家公司在競爭一張巨大的訂單。如果這5個(gè)人里有誰(shuí)能談下這張訂單，就把經(jīng)理位子給他。

　　鮮于聽(tīng)了馮暉的方案，果然把整個(gè)競聘的決定權都交給了他，自己躲一邊清凈去了。

　　馮暉拿到自己想要的控制權后，不免有些得意。

　　這么長(cháng)時(shí)間來(lái)，馮暉覺(jué)得自己的說(shuō)謊能力也是越來(lái)越強了。從剛開(kāi)始進(jìn)公司時(shí)對人說(shuō)話(huà)都頗為羞澀，到現在彌天大謊都可以順理成章，馮暉知道這是為了什么。

　　因為他心里面的目標，正越來(lái)越接近了。馮暉為了達成自己的目標，是什么都愿意做的。說(shuō)幾個(gè)謊言，對他來(lái)說(shuō)已經(jīng)沒(méi)有什么心理負擔。

　　尤其是看到舊老總與黃陵華的下場(chǎng)，馮暉就明白自己身處環(huán)境的可怕，今天他不說(shuō)謊，很可能隨即來(lái)的就是滅頂之災，可以說(shuō)，每一句謊言都是他生存的基礎，這是不得已而為之，也是必須為之。

　　馮暉手上那個(gè)大客戶(hù)是香港一家上市公司，從網(wǎng)上放出的風(fēng)聲來(lái)看，每年至少有幾千萬(wàn)元的訂單，只是客戶(hù)的要求高，比較難搞，好幾個(gè)公司搶著(zhù)在談都沒(méi)有成功。

　　競聘正如火如荼時(shí)，馮暉再度火上澆油，從總公司申請了一大筆公關(guān)經(jīng)費，這筆錢(qián)數目之大，在公司內部還沒(méi)有過(guò)，目的只為了能拉住那個(gè)大客戶(hù)。

　　馮暉申請這筆經(jīng)費的目的卻別有用心，雖然經(jīng)費總數龐大，但如果分到那5個(gè)人手里，卻又攤薄了，辦不了什么事情。

　　這筆錢(qián)是馮暉的另個(gè)誘餌，因為按照公司章程，經(jīng)費使用審核權是在華東大區總經(jīng)理手里，如果鮮于把這權力下放給馮暉，馮暉就能用它來(lái)吸引更多的效忠。而如果鮮于把權柄攥在手中不肯放，那就形成了新的混亂源。

　　如同馮暉預料的那樣，鮮于還是選擇了抓住權柄，一整筆經(jīng)費都捏在了自己的手里。權衡利弊之下，鮮于最終決定全力支持林叢，他不僅把經(jīng)費都批給了林叢，甚至于動(dòng)用自己的關(guān)系，幫他鋪路搭橋，幾次三番地陪林叢去香港見(jiàn)客戶(hù)。

　　鮮于沒(méi)在公司的期間，馮暉終于嘗到了獨掌大權的好處，西區兩個(gè)主管對鮮于失望透頂，開(kāi)始慢慢傾向于馮暉這邊。

　　而馮暉手上卻還有一張王牌沒(méi)打，這也是他在整件事情上撒的最大的謊言。

　　你看見(jiàn)法律的界限么

　　職場(chǎng)潛伏第二十條：不要觸犯法律，讓自己的理想更善。

　　職場(chǎng)生命線(xiàn)是不要去觸犯法律。

　　贊成你們?yōu)榱烁偁幧毝褂迷幱?，但不贊成你們接受非法的回扣，雖然這種事情只會(huì )多不會(huì )少。

　　在每個(gè)行業(yè)，都有所謂的灰色收入。而實(shí)質(zhì)上，如果是觸犯法律的，就是黑色收入，只有不觸犯法律又在道德范疇之外的，才能稱(chēng)之為灰色。

　　而與此同理，有些事情就是在法律范疇之外的，你去觸碰了，即使沒(méi)有立刻有后果，但遲早有一天，會(huì )被翻出來(lái)。

　　因為在職場(chǎng)上，你被人翻舊賬的幾率很大，你的身邊始終存在著(zhù)競爭對手，而且隨著(zhù)你的升職，競爭對手的能力也越來(lái)越強，他們不斷地觀(guān)察著(zhù)你，找尋你的弱點(diǎn)。

　　如果你曾經(jīng)觸犯法律，那么總有一天會(huì )被你的對手們發(fā)現，那時(shí)候，就是你的末日了。

　　案例：

　　為了把西區兩位主管徹底爭奪到手，馮暉特意約見(jiàn)了他們，提出一個(gè)方案。這是個(gè)多贏(yíng)的方案，馮暉承諾把其中之一提升為東區經(jīng)理，而另一個(gè)則獲得西區全部的業(yè)務(wù)骨干。由于這兩個(gè)人將分管不同分區，所以在利益上不會(huì )沖突。但馮暉要求他們每人寫(xiě)一份關(guān)于鮮于的瀆職報告，誰(shuí)的報告寫(xiě)得有用，誰(shuí)就可以坐上經(jīng)理的位子，而另一個(gè)則繼續當主管。三人達成了這個(gè)共贏(yíng)的協(xié)議。

　　而與此同時(shí)，王小峰也正在寫(xiě)一份關(guān)于馮暉的瀆職報告，并且由張宇帶回了北京總公司。

　　一切都是秘密地進(jìn)行。當一周后，西區兩個(gè)主管揭發(fā)鮮于的材料交到馮暉的辦公桌上，馮暉來(lái)到經(jīng)常與王小峰單獨談話(huà)的那家咖啡吧，拆開(kāi)一封從香港來(lái)的快件。這份快件里，有公司5個(gè)競爭者提交給香港客戶(hù)的報價(jià)單。其中林叢的那份還是在香港親手交給客戶(hù)的，可怎么所有的報價(jià)單，最后轉了一圈，又回到了馮暉的手里呢？

　　這就是馮暉在整樁事情中，埋下的最后伏筆。也是他有生以來(lái)撒的最大的謊言。

　　那家香港上市公司，是馮暉用自己的天醫網(wǎng)股權從香港人手里換來(lái)的。

　　在香港，上市公司也并非全是人們所想的財務(wù)制度嚴格信息全面公開(kāi)，尤其是創(chuàng )業(yè)板上市的公司，更是品流復雜，有人專(zhuān)門(mén)運作實(shí)質(zhì)一錢(qián)不值的空殼上市公司。

　　當初香港人準備用來(lái)和馮暉交換股權的，就是這樣的空殼公司。馮暉做了嚴密的調查，他最后發(fā)覺(jué)，那個(gè)公司雖然空殼，卻有一個(gè)好處，它擁有馮暉所在公司同類(lèi)業(yè)務(wù)的執照，而這種執照的審批還是比較復雜，以馮暉現在的實(shí)力很難拿下來(lái)。也就是說(shuō)，這個(gè)空殼公司，到了馮暉的手上，卻有可能變得很有用。

　　正因為如此，馮暉和那個(gè)香港人達成了交易，不過(guò)在交易過(guò)程里，馮暉還是顯示了精明，他并沒(méi)有轉讓自己網(wǎng)站的控股股權，而只是交付了三成股份。而對香港公司的控股，馮暉用了自己母親的身份。

　　在精心的操作下，馮暉終于成了一家上市公司幕后隱藏的老板，而這個(gè)公司，就是目前5個(gè)人競聘要搶奪的客戶(hù)。只要馮暉在某個(gè)報價(jià)方案附帶的合同上簽字，那么整個(gè)項目就落實(shí)了。西區將落進(jìn)馮暉的掌握，華東大區的大部分實(shí)力，也成了馮暉的囊中物。

　　雖然整個(gè)項目是基于假訂單，這個(gè)謊言遲早被人戳穿，但沒(méi)有正式金錢(qián)上的交割，公司很難與位于香港的空殼公司打官司，就算打官司，馮暉大不了放棄那個(gè)空殼，也麻煩不到自己。

　　更重要的是，鮮于涉入整張單子過(guò)深，合同上最終簽字的負責人也是大區總經(jīng)理鮮于，所以當項目是謊言被揭穿后，最需要負責任的反而是他。

　　到了那時(shí)候，鮮于涉及虛假項目，再加上西區兩個(gè)主管遞交上來(lái)的瀆職報告，馮暉有百分之百的把握能夠扳倒他。

　　就在馮暉準備簽字的當口，張宇和王小峰出現在他眼前，張宇非常嚴肅地說(shuō)：“馮暉，你簽下這個(gè)字，就犯法了，你已經(jīng)越線(xiàn)了?！?/p>

　　張宇將他和王小峰執行的整個(gè)救贖計劃告知了馮暉。一聲嘆息里，馮暉把所有的文件都撕得粉碎。

　　三天后，總公司突然下達調令，將馮暉降職為東區經(jīng)理，而華東大區副總位子由張宇擔任。張宇和鮮于深談一夜，并給他看了西區主管們寫(xiě)的揭發(fā)材料，鮮于頓時(shí)陷入恐慌中，但張宇卻將材料焚毀。

　　從這一天起，華東大區才算進(jìn)入了真正的制衡期，無(wú)論是鮮于還是林叢，不管是馮暉還是王小峰，都互相有對手制約著(zhù)，混亂一年的公司，終得以穩定發(fā)展?！?/p>

　　(全文完)

　　(完整版本《潛伏在辦公室》已由長(cháng)江出版社出版)