專(zhuān)家說(shuō)，由于我國《全國年節及紀念日放假辦法》已進(jìn)行了修改，每年的法定節假日從往年的10天增加到11天，因此，月制度工作天數也相應調整，不再是原來(lái)的20.92天，而是20.83天。這一調整改變了加班費計算基數，勞動(dòng)者加班費會(huì )得到小幅增加。

　　專(zhuān)家同時(shí)表示，在實(shí)際操作中，各地落實(shí)新辦法并調整加班費計算基數的具體時(shí)間可能不盡相同，今后將會(huì )陸續實(shí)施。目前，包括上海、山東在內一些地方還沒(méi)有發(fā)布新的工資支付辦法或文件，因此仍暫以20.92天操作。

　　根據調整后的計算基數，勞動(dòng)者在今年元旦加班，當天加班費的具體計算方法為：以勞動(dòng)者正常出勤月工資2000元為例，則加班費基數為月工資的70%即1400元，除以20.83后，再乘以300%即法定節假日“三倍工資”，約為201.6元。

　　此外，勞動(dòng)保障部門(mén)還發(fā)出提醒，在法定節假日加班的“三倍工資”和在公休日加班的“兩倍工資”，用人單位必須按照規定發(fā)放，“補休”還是“補錢(qián)”也不得隨意。