挖貝網(wǎng)訊 7月25日消息，近日厚藤文化（836150）發(fā)公告稱(chēng)董事會(huì )于2016年7月21日收到董事兼董事長(cháng)李儀凡、董事兼董事會(huì )秘書(shū)韋南、董事陳俊榮、董事兼財務(wù)總監郭澤璞、董事付敏英、股東監事顧歆豪、股東監事葛建平和職工監事兼監事會(huì )主席張穎遞交的辭職報告。

據了解，李儀凡直接持有厚藤文化5%股份，另持有杉兆實(shí)業(yè)3.269%股份（其中杉兆實(shí)業(yè)持有厚藤文化95%的股份）。韋南、陳俊榮、郭澤璞、付敏英、顧歆豪、葛建平和張穎均不持有公司股份。上述人員，均因個(gè)人原因向公司提起離職請求。李儀凡、韋南、陳俊榮、郭澤璞和付敏英的辭職將導致公司董事會(huì )成員人數低于法定最低人數。顧歆豪、葛建平和張穎的辭職導致公司監事會(huì )成員人數低于法定最低人數。

厚藤文化表示李儀凡、韋南、陳俊榮、郭澤璞和付敏英辭去公司職務(wù)后，公司股東將提名合適人選作為候補董事。根據《公司法》、《公司章程》等規定，在新任董事就任前，李儀凡、韋南、陳俊榮、郭澤璞和付敏英將繼續履行董事的相應職責。顧歆豪、葛建平和張穎辭去公司監事職務(wù)后，公司股東將提名合適人選作為候補股東監事，并將于近期召開(kāi)職工代表大會(huì )選舉新任職工代表監事。根據《公司法》、《公司章程》等規定，在新任監事就任前，顧歆豪、葛建平和張穎辭將繼續履行監事的相應職責。李儀凡、郭澤璞和韋南辭去公司職務(wù)后，公司將選舉新任高級管理人員。根據《公司法》、《公司章程》等規定，在新任高級管理人員就任前，李儀凡、郭澤璞和韋南將繼續履行高級管理人員的相應職責，以上人員變動(dòng)不會(huì )對公司的生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生不利影響。

公開(kāi)資料顯示，李儀凡，女，1973年11月出生，中國國籍，無(wú)境外永久居留權，博士學(xué)歷。1995年7月至1997年8月，在上海市普陀區業(yè)余大學(xué)任教；1997年8月至2000年2月，就職于上海智盛企業(yè)管理有限公司，擔任咨詢(xún)員；2000年3月至2001年6月，就職于德隆國際集團行業(yè)研究所，擔任行業(yè)研究員；2002年9月至2005年7月，攻讀復旦大學(xué)管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)碩士；2005年9月至2010年7月，攻讀復旦大學(xué)管理學(xué)院市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)博士；2010年7月至2012年7月，攻讀復旦大學(xué)管理學(xué)院產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學(xué)博士后；2012年7月至今，就職于公司，歷任執行董事、總經(jīng)理職務(wù)，現任股份公司董事長(cháng)兼總經(jīng)理，任期三年，本屆任期自2015年8月26日至2018年8月26日。

郭澤璞，男，1985年1月出生，中國國籍，無(wú)境外永久居留權，本科學(xué)歷。2008年9月至2009年11月，就職于五洲松德會(huì )計師事務(wù)所，擔任審計助理；2009年12月至2015年7月，就職于中匯（天津）稅務(wù)師事務(wù)所有限公司，任助理經(jīng)理。2015年8月至今，任股份公司董事及財務(wù)總監，任期三年，本屆任期自2015年8月26日至2018年8月26日。