復星集團董事長(cháng)郭廣昌是馬云與史玉柱的老朋友。后兩者前些日子相繼宣布將卸任CEO,改任董事長(cháng)。盡管不可能全退——尤其是馬云,但也是對外擺出了一個(gè)不再在一線(xiàn)拼殺的姿態(tài)。跟他們同是1960年代生人的郭廣昌怎么想?
我們來(lái)看下他前不久在復星集團2013預算、編制及目標工作討論會(huì )上的講話(huà)。從中不但可以了解到他當下做企業(yè)的心態(tài)與價(jià)值觀(guān),還有他對如何掌控復星這家多元投資集團的思考。
題目即為——
20年了,再創(chuàng )業(yè)還是退休?
在復星20年(虎嗅注:2012年是復星創(chuàng )建20周年)的時(shí)候,我們一定要選擇再創(chuàng )業(yè),我們一定要重新開(kāi)始,我們一定有能力、有信心、有干勁,把復星帶上一個(gè)新的高度。包括我個(gè)人在內,經(jīng)過(guò)這幾年的調整,我自己感覺(jué)蠻好。所以這里我首先懇請大家對復星集團董事會(huì )有信心,包括對我個(gè)人,也可以有信心。在這里,我承諾一點(diǎn),我想通了,未來(lái)20年,我不提退休兩個(gè)字。我一定會(huì )保持我的創(chuàng )業(yè)精神,跟我們董事會(huì )成員一起,一直努力做下去,把復星做好。
選擇退休還是再創(chuàng )業(yè)
復星20年,一個(gè)問(wèn)題提給董事會(huì )成員,其實(shí)首先是提給自己——就是選擇退休,還是選擇再創(chuàng )業(yè),這的確是個(gè)問(wèn)題。
信軍大概三四年以前在演講時(shí),也講到這個(gè)問(wèn)題。有時(shí)候覺(jué)得很累,何必呢?也不缺什么,生活質(zhì)量好像比較差,該怎么安排自己的生活?我們20年前,很年輕,現在好像也不年輕了,都45歲了,也快奔50了。有時(shí)候我聽(tīng)張華也說(shuō)過(guò)這個(gè)問(wèn)題“哎呀,那么累,何必呢?那么辛苦,又何必呢?”
這就是所謂的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的問(wèn)題。我感覺(jué),做企業(yè)的人完全靠錢(qián),真的很難一直保持創(chuàng )業(yè)的沖動(dòng)。光靠榮譽(yù)、肯定,也不是長(cháng)遠的。其實(shí)真正的動(dòng)力,一定來(lái)自于你內心深處。你真正認為這樣做是有價(jià)值的。
我最近也看一些書(shū),學(xué)一些東西。儒釋道三家講的三句話(huà)還是蠻有道理的。所謂佛家,佛為心,就是佛家是講慈悲為懷。的確是我們從心底深處愿意為社會(huì )做點(diǎn)事。你最根本的動(dòng)力還在于說(shuō)我為這個(gè)社會(huì )做點(diǎn)事是對的。如果沒(méi)有這點(diǎn)價(jià)值觀(guān),你會(huì )委屈死。第二個(gè),道為骨。汪總跟我最近稍微忙一點(diǎn),我把高爾夫戒掉了,以前禮拜六、禮拜天,總會(huì )去打一場(chǎng)球,一打球就六七個(gè)小時(shí)沒(méi)有了?,F在我每個(gè)禮拜六、禮拜天爭取給自己六個(gè)小時(shí),用來(lái)練太極拳,然后陪小孩玩兩個(gè)小時(shí),再學(xué)兩個(gè)小時(shí)的英語(yǔ)。就比以前豐富多了。道家,的確是一個(gè)修身的文化。人身體不好的時(shí)候的確會(huì )受很大的影響。所以我們要提倡太極拳,讓大家身心健康、愉悅。第三個(gè)就是儒為表,講究入世,講究責任感的。所以復星從第一天開(kāi)始,我們就提出“修身齊家立業(yè)助天下”,這的確是從“修身齊家治國平天下”來(lái)的。儒家講的是不斷學(xué)習,要入世,要為這個(gè)社會(huì )做點(diǎn)事情。我自己用這三點(diǎn)在不斷的勉勵自己。
做企業(yè)的人,你一定要拿出那種“我不入地獄、誰(shuí)入地獄”(的精神)——我為了把企業(yè)做好,我為了把事情做對,我真的愿意勤奮去做。我們干部的路線(xiàn)什么樣?我們該怎么組織我們的公司?我們應該找什么樣的人?董事會(huì )有一個(gè)非常明確的觀(guān)點(diǎn):我們一定要找那種有創(chuàng )業(yè)企業(yè)家基因的職業(yè)經(jīng)理人。從心底里面他就有那種很強烈的動(dòng)機,這個(gè)動(dòng)機來(lái)自?xún)刃纳钐?mdash;—我想努力,想做好,而不是被別人逼的,也不是為了拿到那點(diǎn)錢(qián),就是真正從心底里面,我想去做事的人,而且是身體好的人,而且是會(huì )想辦法的人,是一個(gè)聰明的人。這一點(diǎn),真的非常重要。
我跟康嵐也是一直在溝通,職業(yè)經(jīng)理人,我用一個(gè)不好的詞,希望大家接受,還是要“改造”。往哪邊改?就是要往創(chuàng )業(yè)企業(yè)家的思維改。創(chuàng )業(yè)企業(yè)家有各種各樣的,但是內心深處的那種動(dòng)力如果沒(méi)有的話(huà),一定很難發(fā)展??縿e人給你裝動(dòng)力,那你就是一個(gè)被動(dòng)的人。只有每個(gè)人都是一個(gè)發(fā)動(dòng)機,企業(yè)才能更快更好的發(fā)展。不是說(shuō)職業(yè)經(jīng)理人不要用,也不是說(shuō)土生土長(cháng)的就一定好。這兩者都不對。我感覺(jué),我們每個(gè)人其實(shí)最根本的不在于你現在有沒(méi)有什么,而在于你有沒(méi)有一個(gè)發(fā)動(dòng)機,自我發(fā)動(dòng)機,有沒(méi)有一種自我學(xué)習的能力。
按照我自己來(lái)說(shuō),復星就是一個(gè)典型的“三無(wú)”企業(yè),無(wú)人才、無(wú)技術(shù)、無(wú)資金發(fā)展過(guò)來(lái)的。有的就是我們幾個(gè)人,我、范偉、汪群斌、梁信軍,就是我們對市場(chǎng)的敏銳,然后我們不斷學(xué)習。那時(shí)候我們出來(lái)懂什么?接受過(guò)MBA的教育嗎?汪群斌還懂一點(diǎn)PCR、診斷試劑。我們懂什么?要的就是一種學(xué)習力,你不斷的削尖腦袋去努力、去做。這是一個(gè)非常重要的精神。所以我希望我們的干部一定要有這種精神,這種素養,然后不斷學(xué)習、不斷提高。
其實(shí)我自己有一種很大的壓力,就是覺(jué)得你有那么多東西要做,你跟得上嗎?復星能不能往前發(fā)展?為什么我提出來(lái)是創(chuàng )業(yè),還是退休?這真的是一個(gè)問(wèn)題,一個(gè)非常非常大的問(wèn)題。因為如果我自己個(gè)人還是每天打打球、練練拳,喝喝紅酒,如果這樣的人生我感到更幸福的話(huà),為什么要把大家搞得那么累呢?而且我會(huì )誤了大家的前程。因為如果我們這些人都不好好做,復星一定不會(huì )好。所以我也一直在回答這些問(wèn)題。我們董事會(huì )還是非常一致,大家說(shuō)在復星20年的時(shí)候,我們一定要選擇再創(chuàng )業(yè),我們一定要重新開(kāi)始,我們一定有能力、有信心、有干勁把復星帶上一個(gè)新的高度。包括我個(gè)人在內,經(jīng)過(guò)這幾年的調整,我自己感覺(jué)蠻好。所以這里我首先懇請大家對復星集團董事會(huì )可以有信心,包括對我個(gè)人,也可以有信心。在這里,我承諾一點(diǎn),我想通了,未來(lái)20年,我不提退休兩個(gè)字。我一定會(huì )保持我的創(chuàng )業(yè)精神,跟我們董事會(huì )成員一起,一直努力做下去,把復星做好。
復星集團的定位問(wèn)題
很多人問(wèn)我這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候,我一直跟他們說(shuō),有選擇是很奢侈的事情。你說(shuō)當我們四個(gè)人一起出來(lái)的時(shí)候,就3萬(wàn)8千塊錢(qián),我們能養活自己就不錯了?,F在復星集團20年的時(shí)候,我們的確是有選擇的。就是我們做什么,我們不做什么,我們現在有1400億、1500億的資產(chǎn),我們有一個(gè)架構,我們怎么做是有選擇的。
我們也曾經(jīng)說(shuō)多元化運營(yíng),其實(shí)我們是在做投資集團。經(jīng)過(guò)討論,大家非常明確,復星將來(lái)定位成一個(gè)立足于中國動(dòng)力的全球資產(chǎn)管理集團。我們現在管理的資產(chǎn)是1400億、1500億。我們目標是在不久的將來(lái)管理1萬(wàn)億的資產(chǎn)。有些資產(chǎn)是100%是復星集團的,有些資產(chǎn)是我們管理第三方的資產(chǎn)?,F在我們大多數是我們自己的錢(qián),是資產(chǎn)表里面的,未來(lái)有些錢(qián)可能會(huì )來(lái)自于我們保險資金,一步步去培養。
這樣一個(gè)定位,我們未來(lái)的話(huà),還是要按照這個(gè)架構進(jìn)一步的明晰化。我們看任何一個(gè)資產(chǎn),還是從一個(gè)資產(chǎn)管理公司的角度看,你是不是做得有效,是不是IRR最高。當然,我們還是要堅持我們是一個(gè)價(jià)值投資者,我們不是只是看一年的IRR多少,我們更看重的是長(cháng)遠的投資,不是說(shuō)為了今年的發(fā)展,醫藥就不做研發(fā)了,我們更注重的是一個(gè)長(cháng)遠的發(fā)展。我們堅持理性的投資,我們堅持有紀律的投資,我們堅持價(jià)值投資。我們看重現在,我們也看重未來(lái)。所以,我們可能未來(lái)會(huì )回到這樣一個(gè)架構,我們一步步的發(fā)展明確化。
總的來(lái)說(shuō),我們未來(lái)20年,我們還是緊緊圍繞做立足于中國動(dòng)力的全球的投資集團。我也相信中國未來(lái)十年、二十年還會(huì )繼續發(fā)展,我也相信我們現在制訂的這個(gè)戰略,以中國動(dòng)力為核心對接全球資本、全球資源這個(gè)戰略,應該說(shuō)已經(jīng)形成了復星的一個(gè)獨特的價(jià)值點(diǎn)所在。而且是為全世界所認可的。在中國,在民營(yíng)企業(yè)里面,能夠擁有這么一支有國際化能力、又熟悉本土的這樣一支隊伍,是很不容易的,是非常值得我和董事會(huì )、大家珍惜的。
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