挖貝網(wǎng)訊 2月1日，創(chuàng )新工場(chǎng)（北京）企業(yè)管理股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)，創(chuàng )新工場(chǎng)）獲得全國中小企業(yè)股份轉讓系統公司同意掛牌的函，意味創(chuàng )新工場(chǎng)登陸新三板在即。創(chuàng )新工場(chǎng)上市過(guò)程邁過(guò)了兩道坎：類(lèi)金融企業(yè)掛牌暫停和如何保障創(chuàng )始人李開(kāi)復的利益。

創(chuàng )新工場(chǎng)作為國內知名的風(fēng)險投資機構，創(chuàng )始人兼董事長(cháng)是中國臺灣籍李開(kāi)復博士。為了順利登陸新三板，創(chuàng )新工場(chǎng)對架構和業(yè)務(wù)進(jìn)行了調整，既讓公司業(yè)務(wù)符合上市要求，同時(shí)保證李開(kāi)復的收益。

據介紹，創(chuàng )新工場(chǎng)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入主要為創(chuàng )業(yè)服務(wù)收入和基金管理外包服務(wù)收入。創(chuàng )業(yè)服務(wù)收入系公司為創(chuàng )業(yè)者提供全方位創(chuàng )業(yè)服務(wù)并向創(chuàng )業(yè)者收取創(chuàng )業(yè)服務(wù)費，或公司為風(fēng)險投資基金所投項目提供投后創(chuàng )業(yè)服務(wù)并向基金管理人收取創(chuàng )業(yè)服務(wù)費?；鸸芾硗獍?wù)收入系公司為風(fēng)險投資基金管理人提供基金管理外包服務(wù)收取的基金管理外包服務(wù)費。

基金管理外包服務(wù)業(yè)務(wù)屬于“類(lèi)金融企業(yè)”，2013年度、2014年度與2015年1-7月，公司作為基金管理人收取的基金管理費收入占公司營(yíng)業(yè)收入總額的比重分別為53.09%、29.79%和15.74%。據媒體報道，該類(lèi)業(yè)務(wù)掛牌新三板被按下暫停鍵。為此，2015年6月，創(chuàng )新工場(chǎng)將其所持北京創(chuàng )新工場(chǎng)投資中心（有限合伙）普通合伙人認繳出資額轉讓給互聯(lián)投資，2015年7月，公司將所持維申投資99.17%的股權轉讓給互聯(lián)投資。股權轉讓后，公司將不再從事基金管理業(yè)務(wù)，不存在“其他業(yè)務(wù)收入——基金管理費收入”。

為了保證李開(kāi)復作為創(chuàng )始人的利益，創(chuàng )新工場(chǎng)也設計一個(gè)獨特類(lèi)似“VIE”架構。李開(kāi)復作為董事長(cháng)不持有上市公司的股份，但李開(kāi)復的利益通過(guò)育成管理持有創(chuàng )新工場(chǎng)的20%股份來(lái)實(shí)現。

2015年9月16日，育成管理及其股東汪華、陶寧、郎春暉、張鷹與育成管理董事李開(kāi)復簽署了《汪華、陶寧、郎春暉、張鷹與李開(kāi)復之間關(guān)于北京創(chuàng )新工場(chǎng)育成管理咨詢(xún)有限公司的董事薪酬激勵協(xié)議》，約定育成管理將其未來(lái)因持有創(chuàng )新工場(chǎng)20%股權所獲得的相應收益（包括但不限于利潤分配收益、處置收益，以及其他任何收益）作為對李開(kāi)復擔任育成管理董事的薪酬激勵。育成管理將根據其股東會(huì )及董事會(huì )決議，作為創(chuàng )新工場(chǎng)股東履行其相應的股東權利和義務(wù)，李開(kāi)復不直接或間接持有創(chuàng )新工場(chǎng)股份，亦不享有與育成管理所持創(chuàng )新工場(chǎng)股權有關(guān)的任何其他權利。

李開(kāi)復，董事長(cháng)，男，1961 年出生，中國臺灣籍，畢業(yè)于卡內基梅隆大學(xué)計算機專(zhuān)業(yè)，博士研究生。李開(kāi)復博士于 1988 年至1990 年擔任卡內基梅隆大學(xué)計算機研究員、助理教授；1990 年至 1996 年擔任蘋(píng)果公司副總裁；1996 年至1998 年在 SGI 硅圖公司擔任副總裁；1998 年至 2005 年擔任微軟公司全球副總裁；2005 年至 2009 年擔任谷歌公司全球副總裁、中國區總裁；2009 年至今擔任英諾維申（北京）軟件開(kāi)發(fā)有限公司首席執行官；2015 年 9 月至今，擔任公司董事長(cháng)，任期三年。